Перенос ИТ-бизнеса в Казахстан: компания, команда и налоги

Переезд технологического проекта в Казахстан — это не смена адреса. Российское юридическое лицо не становится казахстанским автоматически. Обычно создают отдельное ТОО либо оформляют филиал, а затем переводят в новый контур только те функции, которые действительно должны работать в стране.

Сначала нужно определить будущую схему: кто заключает соглашения с клиентами, где создается продукт, кому принадлежат код и бренд, кто получает выручку и какое юрлицо выступает работодателем.

Казахстан допускает создание организаций с иностранным участием. При подаче заявки указываются сведения о руководителе, учредителях, адресе и основном виде деятельности. Для иностранного участника могут потребоваться подтверждающие документы и нотариально удостоверенные переводы. Для электронных сервисов нужны местные идентификаторы и электронная цифровая подпись.

Запись в государственном реестре сама по себе не переносит действующие соглашения, интеллектуальные активы и персонал. Клиентские обязательства и отношения с подрядчиками приходится анализировать отдельно. Для программного обеспечения может потребоваться уступка, лицензия или другая конструкция в зависимости от того, кто сейчас владеет результатом разработки.

Есть два базовых формата присутствия. ТОО является самостоятельным казахстанским юридическим лицом. Филиал иностранной организации проходит учетное оформление, но отдельным юрлицом не становится. Выбор влияет на ответственность головной организации, документы и дальнейшее администрирование.

Для граждан России действует режим ЕАЭС. Трудящимся государств-членов не требуется отдельное разрешение на работу в другой стране Союза. При этом сохраняются миграционные формальности. Для длительного пребывания требуется законное основание, а сведения о трудовых отношениях вносятся в Единую систему учета трудовых договоров. С марта 2026 года за нарушения порядка внесения таких данных предусмотрена административная ответственность.

С 1 января 2026 года базовая ставка корпоративного подоходного налога для обычного юридического лица составляет 20%, общая ставка НДС — 16%, социальный налог — 6%. Это лишь исходные ориентиры. Реальная нагрузка зависит от профиля, расходов, персонала, клиентов и применимого режима.

Для участников Astana Hub сохраняются фискальные преференции, но они не возникают автоматически после создания технологической организации. Статус оформляется отдельно и требует соблюдения установленных условий. Финансовую модель безопаснее сначала считать по общим правилам, а специальные преимущества учитывать после проверки применимости.

Перед открытием счета полезно подготовить описание операций, структуру владельцев, сведения о контрагентах, происхождении средств и ожидаемых платежах. Решение принимает финансовая организация по собственным процедурам, поэтому создание ТОО не гарантирует банковское обслуживание.

Практический порядок такой: сначала спроектировать корпоративную и договорную схему, затем оформить присутствие, решить вопросы с интеллектуальными активами и персоналом, подготовить материалы для финансовой организации и только после этого переводить реальные денежные потоки.

Для проекта, которому нужна релокация бизнеса в Казахстан, критично связать юрлицо, соглашения, людей и бюджетные обязательства в одной дорожной карте. Иначе формальная часть будет завершена, а операционный запуск потребует новых переделок.

До подачи заявки полезно также определить, какие функции остаются в прежнем контуре. Необязательно переносить продажи, разработку и персонал одновременно. Поэтапная схема часто проще: сначала оформить местное присутствие и расчеты, затем переводить отдельные операции по мере готовности договорной и кадровой части.